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抓住關鍵少數 形成“頭雁效應”

發布時間:2022-11-04 11:19 信息來源:掌上懷化

抓住關鍵少數 形成“頭雁效應”

——四論扎實開展“三整頓兩提升”干部作風建設專項活動

本報評論員

    淡泊名利,清風拂袖身自正;曲直分明,正氣在胸威自生。習近平總書記在學習貫徹黨的十九大精神研討班開班儀式上強調,要把我們黨建設好,必須抓住“關鍵少數”,做到“五個過硬”。市委書記許忠建在督導“三整頓兩提升”干部作風建設專項活動時指出,“要深入學習貫徹習近平總書記關于加強作風建設的重要論述,堅持領導機關和領導干部帶頭,推動作風建設走深走實、見行見效,為奮起二次創業、加快建設現代化新懷化提供堅強有力的作風保障”。當前,懷化正掀起一場轟轟烈烈的干事創業熱潮,各級領導干部作為“領頭雁”和中堅力量,更要發揮好作風建設的風向標作用,在作風建設中走在前、當表率、做示范,用“關鍵少數”引領“最大多數”轉作風。

    “關鍵少數” 要堅持講政治、守規矩,確保政令暢通。習近平總書記在黨的十九大報告中明確指出:“旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求”。實踐證明,黨員領導干部以上率下,往往會帶動整個單位或者行業的作風。因此,“關鍵少數”必須要嚴守政治紀律和政治規矩,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,全面落實黨中央決策部署、省委工作要求和市委安排部署,確保有令即行、有禁即止。

    “關鍵少數”要堅持講擔當、勤作為,努力干事創業。習近平總書記強調:“當干部就要干事,就要創造業績,否則是立不住的”。如今,懷化的發展正迎來重大機遇,要想勇立潮頭,廣大干部要有肩能扛千斤、背能負萬石的氣魄,以永葆“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風,帶頭樹牢知重負重、時不我待、敢拼會贏的進取意識,堅決破除消極懈怠、安于現狀、小富即安的保守思想,真抓實干、擔當盡責,以“不破樓蘭終不還”的勇毅做起而行之的奮斗者。

    “關鍵少數” 要堅持講奉獻、嚴律己,當好表率示范。習近平總書記一再強調:“領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實?!?回望百年黨史,一生不容腐敗的毛澤東,寫下《告親戚朋友書》的周恩來 ,不給一家一族辦事的胡耀邦……一個個閃耀在冊的共產黨員時刻用自重自省自警自勵,將清廉的作風展現到極致,以潤物細無聲的方式贏得黨心和民心。如今,廣大黨員干部更要以人為鏡,帶頭沖在前、干在先, 時刻想著為黨分憂、為民造福,嚴格遵守廉潔從政各項規定,主動自覺接受監督,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做,一級做給一級看、一級帶著一級干,也唯有如此,才能團結帶領懷化人民戰勝前進道路上的各種艱難險阻。

    滴水石穿,一滴不可棄滯;久久為功,一日不可偏廢。如今,懷化上下正掀起搶抓歷史機遇,奮起二次創業,全力推動高水平開放高質量發展的滾滾熱潮,建功現代化新懷化亟待每一個人的熱情參與,只有抓好了“關鍵少數”,將中央、省、市的決策部署真正化為一項項實實在在的舉措,一個個穩扎穩打的行動,才能凝聚起干事創業的強大合力。讓我們自覺擔當起推進作風建設的主體責任、履責盡責、知責明責,切實將責任扛在肩上,堅持以上率下,讓朗朗清風浸潤五溪大地。

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